Compromiso Social de PSA Retail España con las Personas discapacitadas

Con el impulso y apoyo de Alfredo Vila, Director General de PSA Retail para España y Portugal, el equipo de Recursos Humanos de Retail, ha organizado en el centro ocupacional de la Fundación Prodis, una jornada de sensibilización dirigido al equipo de Directores de Sucursal, junto a personas con discapacidad intelectual

Fundación PRODIS es una entidad sin ánimo de lucro de ámbito nacional cuya misión consiste en orientar y formar a las personas con discapacidad intelectual para ayudarles en su desarrollo personal e inclusión laboral.

Durante la jornada, el equipo de Directores de PSA Retail España, tuvo la oportunidad de conocer las instalaciones madrileñas de Fundación PRODIS en las que se prestan los distintos servicios, tales como el simulador de vivienda para la formación en habilidades de autonomía para las tareas básicas del hogar; el taller de elaboración de productos de merchandising o el centro especial de empleo.

Como broche a la jornada, un grupo de jóvenes enseñó a los directores cómo confeccionar y personalizar un “Notebook”, con el objetivo de demostrar cómo revertir los prejuicios sobre la discapacidad, ya que todas las personas pueden aportar cosas sustanciales a la sociedad, con independencia de su capacidad.

La colaboración de PSA Retail España con Fundación PRODIS se ha visto reforzada con la firma de un convenio de cooperación pionero del Grupo PSA en España, para facilitar que los estudiantes del Programa PROMENTOR (en colaboración con la Universidad Autónoma de Madrid), puedan realizar sus prácticas profesionales en las sucursales de Madrid.

Fruto de ese convenio, en el mes de septiembre se ha incorporado un alumno en la exposición de la marca Citroën de la Sucursal PSA Retail Dr. Esquerdo, para realizar prácticas en el puesto de “Acogida Clientes”, lo que le permitirá compaginar sus estudios con una primera incursión en el mundo laboral.

Sobre Fundación PRODIS

La asociación realiza su labor en tres ejes principales de actuación de mejora: calidad de vida y autonomía de las personas con discapacidad; empleabilidad a través del acceso a distintos programas de formación; e inclusión laboral.  Para más información puedes entrar en http://www.fundacionprodis.org

Sobre el compromiso del Grupo con la Responsabilidad Social Empresarial

En materia de diálogo social, el nuevo Acuerdo Marco Mundial de Responsabilidad Social del Grupo PSA reafirma el papel esencial de las Organizaciones Sindicales en el fomento de la cohesión social como elemento esencial de la competitividad. De ahí que refuerce asimismo la dimensión internacional de su Comité Mundial, como instancia privilegiada para  el diálogo entre la Dirección y los Representantes de los Trabajadores, en la voluntad de construir conjuntamente los retos sociales y económicos presentes y futuros.